Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik ds. BHP
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika ds. BHP, który będzie odpowiedzialny za zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy w naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie nadzorować wdrażanie polityk i procedur związanych z bezpieczeństwem pracy, monitorować przestrzeganie przepisów prawa oraz prowadzić szkolenia dla pracowników. Kierownik ds. BHP będzie współpracować z różnymi działami firmy, aby identyfikować potencjalne zagrożenia i minimalizować ryzyko wypadków oraz chorób zawodowych. Wymagana jest znajomość aktualnych przepisów prawa pracy oraz norm bezpieczeństwa, a także umiejętność analizy ryzyka i prowadzenia audytów. Kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu zespołem oraz doskonałe zdolności komunikacyjne, aby skutecznie przekazywać wiedzę i motywować pracowników do przestrzegania zasad BHP. Oferujemy stabilne zatrudnienie, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w dynamicznym środowisku, gdzie bezpieczeństwo jest priorytetem.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Opracowywanie i wdrażanie polityk BHP w organizacji
- Monitorowanie przestrzegania przepisów BHP i prawa pracy
- Przeprowadzanie szkoleń i instruktaży dla pracowników
- Analiza ryzyka zawodowego i identyfikacja zagrożeń
- Prowadzenie audytów i kontroli warunków pracy
- Współpraca z inspekcją pracy i innymi organami kontrolnymi
- Dokumentowanie zdarzeń i prowadzenie raportów BHP
- Zarządzanie zespołem ds. bezpieczeństwa i higieny pracy
- Wdrażanie działań prewencyjnych i korygujących
- Nadzór nad wyposażeniem ochronnym i środkami bezpieczeństwa
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe z zakresu BHP, inżynierii lub pokrewne
- Doświadczenie na podobnym stanowisku minimum 3 lata
- Znajomość przepisów prawa pracy i BHP
- Umiejętność prowadzenia szkoleń i prezentacji
- Doskonałe zdolności analityczne i organizacyjne
- Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
- Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem
- Uprawnienia inspektora BHP będą mile widziane
- Umiejętność obsługi programów do zarządzania BHP
- Odporność na stres i podejmowanie decyzji w sytuacjach kryzysowych
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu BHP?
- Jakie znasz przepisy dotyczące bezpieczeństwa pracy?
- Opowiedz o sytuacji, gdy musiałeś rozwiązać problem związany z BHP.
- Jak prowadzisz szkolenia dla pracowników?
- Jakie metody stosujesz do analizy ryzyka zawodowego?
- Jak radzisz sobie z oporem pracowników wobec zasad BHP?
- Czy masz doświadczenie w prowadzeniu audytów BHP?
- Jakie działania prewencyjne uważasz za najważniejsze?
- Jakie znasz narzędzia do zarządzania BHP?
- Jakie są Twoje oczekiwania wobec tego stanowiska?
